Appassionare e creare soddisfazione
Condividere mission-vision e valori legate al lavoro del team
Allineare le aspettative personali e onboarding
Analizzare le aspettative del team
Individuare le modalità con cui rispondere alle aspettative del team
Cenni di organizzazione positiva
DURATA: 6 H
EXTRA:
1 – Approfondimento sui valori aziendali e personali
2 – Percorso pensiero creativo “Sei cappelli per pensare”
